Qual a diferença entre pós e MBA?
O mercado de trabalho está em constante evolução, exigindo que os profissionais busquem capacitação constantemente. Nesse caminho, muitas pessoas ficam na dúvida se investem em um curso de pós-graduação ou MBA, justamente por não compreenderem a fundo qual a diferença entre pós e MBA. Para explicar esse questionamento, desenvolvemos este artigo!
O que é pós-graduação?
Como o próprio nome indica, a pós-graduação é um curso voltado para quem já possui um diploma de graduação, seja de licenciatura, bacharelado ou tecnólogo. O principal objetivo de um programa de pós-graduação é complementar, atualizar e aprofundar a formação original em um determinado campo, ampliando os conhecimentos obtidos ao longo da graduação.
Os cursos de pós-graduação são divididos em dois grupos:
Pós-graduação Stricto Sensu
Refere-se a cursos de pós-graduação de natureza mais acadêmica e voltados para a pesquisa, tendo como principal objetivo aprofundar o conhecimento em uma área específica, contribuindo para o avanço do conhecimento científico.
Nesse grupo, estão os programas de mestrado acadêmico e doutorado, caracterizados por atividades que incluem a realização de pesquisas originais, defesa de dissertação (mestrado) ou tese (doutorado) e participação ativa em atividades acadêmicas.
Pós-graduação Lato Sensu
Ao contrário dos cursos Stricto Sensu, que possuem um viés mais acadêmico, os programas de pós-graduação Lato Sensu são mais amplos e aplicados, com foco na prática profissional. A pós-graduação Lato Sensu visa a especialização em uma área específica do conhecimento e o desenvolvimento de habilidades práticas para aplicação profissional.
Nesse grupo inclui as especializações, MBAs (Master in Business Administration) e cursos de aperfeiçoamento. São cursos que envolvem aulas teóricas, estudos de caso, projetos práticos e atividades voltadas para o mercado de trabalho, concedendo títulos de Especialista, quando se trata de cursos de especialização, ou Master, no caso de MBAs
O que é um curso de MBA?
Portanto, o Master in Business Administration (MBA) é um tipo de pós-graduação, mas com foco em desenvolver habilidades gerenciais, estratégicas e de liderança. Enquanto uma especialização se aprofunda em uma determinada área, o MBA prepara profissionais para assumirem funções de destaque em ambientes corporativos.
Os benefícios do MBA refletem-se na capacidade de os profissionais adquirirem uma visão abrangente de gestão, aprimorando habilidades práticas e estratégicas. Com ênfase na aplicação direta no ambiente empresarial, o MBA é altamente valorizado por empregadores, abrindo portas para avanço na carreira e cargos de liderança.
Origem dos cursos de MBA
A origem dos cursos de MBA remonta ao início do século XX, nos Estados Unidos. O termo “Master in Business Administration” (MBA) foi utilizado pela primeira vez pela Universidade Harvard, que introduziu o programa em 1908 para oferecer uma formação mais prática e voltada para a gestão de negócios.
O modelo do MBA foi desenvolvido em resposta às crescentes demandas do setor empresarial por profissionais com habilidades de gestão e administração mais sólidas. Durante o início do século XX, as empresas começaram a perceber a necessidade de líderes que não apenas entendessem os aspectos técnicos de uma indústria, mas também fossem capazes de gerenciar eficientemente as operações e tomar decisões estratégicas.
Dessa forma, a Harvard Business School foi pioneira ao criar um programa que combinava teoria de negócios com casos práticos, proporcionando aos alunos uma educação mais aplicada e orientada para a resolução de problemas do mundo real. O sucesso desse modelo levou outras instituições acadêmicas a adotarem a ideia do MBA ao longo do século.
No Brasil, o surgimento da administração como campo de estudo e ensino está associado ao processo desindustrialização do país. Em 1944, a Fundação Getulio Vargas foi constituída e, em 1954, fundou a Escola de Administração de Empresas de São Paulo (EAESP). Foi nela que surgiu um dos primeiros cursos de graduação em administração de empresas no Brasil, e o primeiro de pós-graduação dessa área no país.
Ao longo dos anos 1990, observou-se a expansão e diversificação dos programas de especialização aqui, assim como a popularização do rótulo MBA, que passou a ser utilizado de forma livre, referindo-se a cursos com diferentes conteúdos e formatos.
Apesar da grande influência norte-americana no desenvolvimento do ensino em administração e na criação dos MBAs no país, as versões brasileiras apresentam particularidades relevantes, como a prevalência de programas de tempo parcial e a existência de duas categorias: os cursos de extensão lato sensu, que compõem a maioria, e os stricto sensu, que incluem os mestrados profissionais.
Principais diferenças entre pós e MBA
Portanto, a principal diferença entre pós e MBA reside no escopo: enquanto a pós-graduação é ampla e acadêmica, o MBA é focalizado em habilidades práticas e específicas de negócios. A pós-graduação visa a especialização, enquanto o MBA concentra-se em preparar líderes corporativos com competências multifuncionais.
Para quem é indicado o curso de pós-graduação?
A pós-graduação é indicada para profissionais que buscam expertise aprofundada em áreas específicas, visando a pesquisa ou carreiras mais acadêmicas. É uma escolha ideal para quem almeja se destacar em setores que demandam conhecimento altamente especializado.
Para quem é indicado o MBA?
O MBA é recomendado para profissionais que almejam cargos de liderança e gestão em ambientes empresariais. Indicado para aqueles que desejam desenvolver habilidades práticas e estratégicas, o MBA é uma escolha estratégica para quem busca avançar rapidamente em carreiras de negócios.
Ou seja, a escolha entre pós-graduação e MBA depende dos objetivos profissionais individuais. A pós-graduação proporciona uma base sólida de conhecimento especializado, enquanto o MBA oferece uma abordagem prática e direcionada para a gestão corporativa.
A decisão da diferença entre pós e MBA deve refletir as aspirações de carreira e a demanda específica do mercado em que o profissional está inserido. Ambos, entretanto, desempenham papéis fundamentais no desenvolvimento e ascensão profissional.
